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2021年南平第一中學骨干教師招聘公告(18名)

招聘中

教師招聘網【2021】第385983號

2021-09-03

招聘截止時間:2022-01-01

根據《南平市基礎教育質量提升行動十條措施》,為進一步加強師資隊伍建設,提高教育教學質量,經研究,決定面向全國公開引進一批骨干教師。具體方案如下:


一、引進對象及范圍

1.面向南平市外高中學段(高考學科)在編在崗教師。

2.面向全國非在編教師(高考學科教師;南平市內非在編教師報名,須經所在學校同意)。


二、引進人數及崗位

1.南平市外在編在崗優秀教師9人,安排到南平第一中學武夷新區高中部任教;其中數學2人,語文、英語、政治、地理、歷史、化學、生物學科各1人。

2.編外教師9人,由南平第一中學統籌使用。其中語文1名、數學、英語學科各2名;歷史、地理、物理、生物學科教師各1名。


三、引進對象資格條件

具有全日制師范專業本科及以上學歷;具有相應的高中教師資格證書;身體健康,符合《福建省教師資格申請人員體檢標準及辦法(2018年修訂)》要求。

(一)南平市外在編在崗優秀教育人才

1.中青年骨干教育人才:年齡不超過45周歲(1976年8月31日以后出生),具有高中教師系列中級及以上職稱;具有一輪及以上一級達標高中學校實驗班循環教學經歷,且符合下列條件之一:

①設區市級及以上名師、學科帶頭人;②在省級教師教學技能大賽中獲二等獎及以上;③指導學生在全國中學生學科奧賽全國決賽中獲得三等獎及以上,或兩個及以上學生在省賽區競賽中獲一等獎。

2.中青年骨干教師:年齡在45周歲以下(1976年8月31日以后出生),具有中級及以上職稱;且獲得設區市級及以上骨干教師等認定稱號;

(二)編外教師

1.編外教育人才

具有高中教師系列高級及以上職稱,年齡在45周歲以下(1976年8月31日以后出生)。須同時具備以下至少兩項以上條件:① 獲得校級及以上骨干教師;② 校級及以上學科帶頭人稱號;③ 具有至少一輪高中循環教學經歷;④ 有兩年高三年級任教經歷;⑤ 有過尖子班(實驗班)任教經歷;⑥ 曾擔任學校教研組長職務。

2.編外緊缺教師

具有高中教師系列中級職稱,年齡在40周歲以下(1981年8月31日以后出生)。須同時具備以下至少兩項以上條件:① 獲得校級及以上骨干教師;② 校級及以上學科帶頭人稱號;③ 具有至少一輪高中循環教學經歷;④ 有兩年高三年級任教經歷;⑤ 有過尖子班(實驗班)任教經歷;⑥ 曾擔任學校教研組長職務。

3.退休專家型教師

具有高中教師系列高級職稱,年齡在65周歲以下(1956年8月31日以后出生)。須同時具備以下至少兩項以上條件:① 獲得校級及以上骨干教師;② 校級及以上學科帶頭人稱號;③ 具有至少一輪高中循環教學經歷;④ 有兩年高三年級任教經歷;⑤ 有過尖子班(實驗班)任教經歷;⑥ 曾擔任學校教研組長職務。


四、引進方式

1.在職中青年教育人才、骨干教師:采取直接考核聘用的方式,由用人單位與其簽訂聘用合同,辦理事業單位聘用手續。引進教師最低服務年限8年。

2.編外教師(中、高級、退休專家型):實行勞動合同制管理,合同一年一簽。首次簽訂合同的試用期三個月,包含在合同期內。試用期滿經學?己撕细窈髨笾鞴懿块T備案?己瞬缓细竦,不予聘用。


五、保障措施

在市委人才辦指導下,由市教育局具體組織實施,編制、人社、財政等部門分工負責、密切配合、保障到位。

(一)南平市外在編在崗優秀教育人才

1.中青年骨干教育人才

(1)在職中青年教育人才給予10萬元安家補助,獎勵最高60平方米人才房或30萬元購房補助,引進前5年給予每月1000元生活補助。

(2)教育、人社部門負責統籌調劑引進人才職稱聘任崗位。引進人才參評職稱或晉升級別的,其原工作年限及業績視同引進單位工作年限及業績。有較強管理經驗的,可按干部管理權限,任命為學校領導班子成員。

(3)引進人才配偶需隨遷安置的,按照屬地管理、區域對等原則,可同性質調動或優先推薦就業。配偶是公務員、事業單位工作人員或國有企業正式員工的,分別由組織部門、人社部門、國資管理部門和教育部門負責落實崗位。隨遷人員調動事項經組織部門研究同意后,按干部管理權限,由相關部門或縣(市、區)直接辦理。

(4)引進人才子女入(轉)學可不受購房、居住、戶籍等條件限制,由教育部門負責辦理。

2.中青年骨干教師

(1)符合條件的引進對象給予20萬元的安家補助,并在服務期內每月給予500元的生活補貼。

(2)安家補助按40%、30%、30%的比例,于引進后第二年、第五年、第八年撥付到位。安家補助和生活補貼所需資金由市人才經費予以列支。引進教師不再重復享受南平市人才引進住房保障等相關政策。

(3)其他保障待遇參照骨干教育人才第2、3、4項。

(二)編外教師

1.編外教育人才、編外緊缺教師每學年結束,考核合格者續聘,連續聘用兩年后,經考核合格,辦理入編手續,正式入編(相關編制予以預留),并聘任已具備的職稱,享受事業單位同類人員相關待遇。

2.應聘教師臨聘(勞動合同)期內實行年薪制,原則上高級教師20萬元以內,一級教師17萬元以內。根據應聘教師骨干條件以及實際工作量核定報上級有關部門批準后執行。

3.編外教育、柔性引進人才工資、福利等待遇,由聘任單位單獨核算,不計入工資總額。


六、招聘程序

(一)報名

1.報名形式:采取網絡報名的方式進行。

報名郵箱:詳細請見報名信息

2.報名時間:2021年7月6日- 12月31日(截止時間12月31日下午18時)。

3.報名所需材料

(1)根據報名類別填寫《福建南平第一中學2021年引進緊缺急需優秀教育人才報名表》或《福建南平第一中學2021年引進緊缺急需編外教師報名表》。

(2)以下證書掃描件:①身份證;②學歷證書;③教師資格證書;④職務聘任證書;⑤榮譽證書、獲獎證書、表彰(獲獎)文件等;⑥工作履歷證明材料(考核表);其他教育教學成果材料。

(3)報考者最遲應當在考察時提供所在單位同意報考證明或解除聘用合同證明。

(二)考核

通過資格審查的人員,由市教育局、用人單位根據實際情況負責組織考核,直至招聘名額用滿,自此不再接受報名和組織考核?疾旃ぷ鞑扇∶嬖、查閱資料檔案等形式,全面了解考核對象的職業道德、業務能力、工作實績等方面的情況,擇優引進,考核時間及地點另行通知。

(三)體檢

考察合格者進入體檢階段,體檢按照《福建省教師資格申請人員體檢標準及辦法(2018年修訂)》執行。

(四)政審考察

體檢合格的考生,由南平一中組織政審考察,并做出政審考察結論,報教育主管部門和組織人社部門備案。

因體檢、政審考察不合格而造成崗位空缺的,原則上從報考該崗位進入面試的人員中,按照考試成績由高分到低分依次確定遞補人選。

(五)公示和辦理手續

1.為確保公正、公平、公開,引進工作接受市紀委監委駐市教育局紀檢監察組全程監督。監督電話:0599-8825208。

2.未盡事宜由南平一中負責解釋。

咨詢電話:詳細請見報名信息。

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福建南平第一中學

2021年7月5日

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